Employé - Employée de Ménage H/F - Syal Services
- CDI
- Syal Services
Les missions du poste
La société Syal Services créée en 2021 propose des prestations de ménage, repassage et grand-nettoyage au domicile des particuliers.
SYAL SERVICES, entreprise locale et familiale spécialisée dans les services à la personne depuis (année de création), recrute un(e) employé(e) de ménage en CDI afin de renforcer durablement son équipe. Nous mettons l'accent sur la qualité du service et le bien-être de nos employés.
Vos missions :
Vous interviendrez au domicile de nos clients afin d'assurer :
- L'entretien courant du logement ;
- Le nettoyage des sols, surfaces, sanitaires et pièces de vie ;
- Le repassage selon les besoins des clients ;
- Le respect des consignes d'hygiène, de propreté et de sécurité ;
- Le suivi des prestations avec sérieux, discrétion et régularité.
Profil recherché :
Nous recherchons une personne :
- Sérieuse, ponctuelle et autonome ;
- Organisée et soigneuse dans son travail ;
- Ayant le sens du service et du contact client ;
- Capable de respecter les consignes et les habitudes des clients ;
- Avec ou sans expérience, à condition d'être réellement motivée et bienveillante.
Conditions du poste :
Contrat : CDI
Secteur : Trets et alentours
Planning établi selon vos disponibilités et les besoins des clients
Prestations regroupées au plus près de votre secteur, dans la mesure du possible
Mutuelle d'entreprise possible
Suivi régulier et accompagnement par l'agence
Horaires flexibles adaptés à vos contraintes personnelles
Avantages : primes de performance, et environnement de travail convivial
Travail au sein d'une entreprise à taille humaine
Possibilité de formations continues pour développer vos compétences et évoluer au sein de l'entreprise
La maîtrise des déplacements sur la zone d'activité est indispensable.
Secteurs d'intervention :
Trets, Peynier, Rousset, Fuveau, Châteauneuf-le-Rouge, Pourrières, Puyloubier et communes alentour.
SYAL SERVICES, entreprise locale et familiale spécialisée dans les services à la personne depuis (année de création), recrute un(e) employé(e) de ménage en CDI afin de renforcer durablement son équipe. Nous mettons l'accent sur la qualité du service et le bien-être de nos employés.
Vos missions :
Vous interviendrez au domicile de nos clients afin d'assurer :
- L'entretien courant du logement ;
- Le nettoyage des sols, surfaces, sanitaires et pièces de vie ;
- Le repassage selon les besoins des clients ;
- Le respect des consignes d'hygiène, de propreté et de sécurité ;
- Le suivi des prestations avec sérieux, discrétion et régularité.
Profil recherché :
Nous recherchons une personne :
- Sérieuse, ponctuelle et autonome ;
- Organisée et soigneuse dans son travail ;
- Ayant le sens du service et du contact client ;
- Capable de respecter les consignes et les habitudes des clients ;
- Avec ou sans expérience, à condition d'être réellement motivée et bienveillante.
Conditions du poste :
Contrat : CDI
Secteur : Trets et alentours
Planning établi selon vos disponibilités et les besoins des clients
Prestations regroupées au plus près de votre secteur, dans la mesure du possible
Mutuelle d'entreprise possible
Suivi régulier et accompagnement par l'agence
Horaires flexibles adaptés à vos contraintes personnelles
Avantages : primes de performance, et environnement de travail convivial
Travail au sein d'une entreprise à taille humaine
Possibilité de formations continues pour développer vos compétences et évoluer au sein de l'entreprise
La maîtrise des déplacements sur la zone d'activité est indispensable.
Secteurs d'intervention :
Trets, Peynier, Rousset, Fuveau, Châteauneuf-le-Rouge, Pourrières, Puyloubier et communes alentour.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Caractéristiques des produits de nettoyage,Caractéristiques des produits d'entretien,Gestion du temps,Linge de maison,Règles de sécurité domestique,Techniques de désinfection des surfaces,Techniques de nettoyage et d'entretien,Utilisation d'appareil électroménager,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Entretenir le linge,Entretenir le linge de maison et les vêtements,Entretenir une surface, un sol,Laver des vitres ou d'autres surfaces,Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Caractéristiques des produits de nettoyage,Caractéristiques des produits d'entretien,Gestion du temps,Linge de maison,Règles de sécurité domestique,Techniques de désinfection des surfaces,Techniques de nettoyage et d'entretien,Utilisation d'appareil électroménager,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Entretenir le linge,Entretenir le linge de maison et les vêtements,Entretenir une surface, un sol,Laver des vitres ou d'autres surfaces,Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences requises
- Produits d'entretien
- Repassage
- Entretien des lieux
- Compétences ménagères
- Autonomie
- Désinfection
- Normes d'hygiène