Les missions du poste
Manpower AUBAGNE recherche pour son client, un acteur du secteur du conseil en organisation et management, un Chargé de recrutement stage rémunéré (H/F) Pour votre stage, nous vous proposons d'intégrer l'agence d'Aubagne et sa belle équipe pour une mission passionnante et valorisante en tant que dénicheur de talents H/F !
Rattaché.e à l'agence d'Aubagne, votre mission consiste à dénicher les talents dont nos clients rêvent. Vous assurez la satisfaction de nos clients en leur proposant des ressources adéquates et vous suscitez l'engagement de vos candidats grâce à une approche personnalisée. Quotidiennement, sous la supervision de votre tuteur, vous serez amené.e à gérer les missions suivantes :
· Maîtriser le périmètre d'actions de votre agence : connaissance des métiers, des intérimaires et des clients
· Identifier et analyser les besoins d'interlocuteurs variés
· Prendre en charge la gestion du client depuis la prise de besoin jusqu'à la prise de poste
· Réaliser des actions commerciales sédentaires
· Entretenir et développer le vivier de salariés intérimaires de l'agence par des actions de sourcing et des évaluations
· Assurer délégation, l'intégration et le suivi du bon déroulement des missions
· Sécuriser la gestion administrative des dossiers (contrats, DUE, litiges etc)
· Assurer l'accueil des intérimaires et candidats Vous êtes en formation Bac +3/5 (Ecoles de commerce, Formation Universitaire, IUP, année de césure) et vous recherchez un stage dans le cadre de votre formation. Vous trouvez votre épanouissement dans la polyvalence et la multiplicité des missions, vous avez de l'aisance relationnelle et vous appréciez le travail d'équipe. Vos meilleurs atouts pour rejoindre notre belle équipe : votre motivation et votre sourire ! A noter également : · Stage rémunéré selon profil/formation + tickets restaurant · Début de stage souhaité en mars ou en août Rejoindre Manpower, c'est :
· Intégrer un groupe de valeurs
· Rejoindre l'un des leaders mondiaux du recrutement et du travail temporaire avec plus de 3,9 milliards d'euros de CA
· Bénéficier d'une marque reconnue et de confiance : 70 cabinets / 250 consultants et 700 agences / 3 640 collaborateurs permanents
· Être au coeur de l'évolution et de l'innovation
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 04-01-2027 Durée : 6 mois
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Travail en équipe
- Capacité d’adaptation