Les missions du poste

L?ARAIMC, association régionale de plus de 500 salariés, situé Chemin de Font Sereine, Le Grand Bosquet Bât A à GEMENOS, ?uvrant dans le champ du handicap, particulièrement dans l?accueil et l?accompagnement de personnes adultes et enfants Infirmes Moteurs Cérébraux, polyhandicapés ou Traumatisés Crâniens recrute pour le Complexe La Gauthière situé 140, Chemin de la Gauthière ? 13400 AUBAGNE :
Le Complexe de La Gauthière, situé à Aubagne, fait partie des établissements et services de l'Association ARAIMC, engagée dans l'accompagnement de personnes adultes en situation de handicap moteur, de paralysie cérébrale et de polyhandicap.Implanté dans un environnement verdoyant, le site regroupe plusieurs établissements médico-sociaux accueillant des adultes au sein d'espaces adaptés et sécurisés. Il constitue à la fois un lieu d'accompagnement et, pour certaines personnes, un lieu de vie permanent nécessitant une vigilance constante en matière de sécurité, d'accessibilité et de continuité de service.Les actions menées s'inscrivent dans le respect des valeurs associatives, des droits des personnes accompagnées, des principes de bientraitance ainsi que des exigences d'hygiène et de sécurité propres au secteur médico-social.Le posteSous la responsabilité du Responsable des Services Généraux, l'Agent Technique Sécurité et Mobilité participe aux transports ESAT, contribue à la sécurité de la mobilité et à la vigilance incendie, et assure des travaux courants de maintenance et d'entretien du site, maintenance préventive et corrective des installations électriques, mécaniques et automatisées, en utilisant notamment des schémas électriques et des systèmes CMMS.Missions principales- Transport ESAT et sécurité de la mobilité- Participer aux tournées de transport domicile ? ESAT et contribuer à leur bon déroulement- Appliquer les consignes d'arrimage et assurer la sécurité des usagers lors des transports- Effectuer les vérifications et réglages simples sur les fauteuils roulants avant chaque transport, signaler les besoins aux prestataires- Contribuer à la vigilance incendie : rondes, signalement des anomalies du Système de Sécurité Incendie. - Maintenance et entretien du site- Réaliser les travaux courants du bâti : réparations de second oeuvre, serrurerie, menuiserie, plomberie courante- Participer à la propreté et à l'entretien du site : ramassage des déchets, gestion des conteneurs, entretien des espaces extérieurs -- Assurer la manutention, les flux internes et la réception des livraisons techniquesProfil recherchéHabilitations et prérequis - Permis B obligatoire - expérience en conduite de personnes en situation de handicap (véhicules PMR) fortement appréciée - Diplôme SSIAP 1 (Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes) apprécié - connaissance du Système de Sécurité Incendie (SSI) - CACES apprécié - Habilitation électrique souhaitée - Formation SST appréciée - Connaissance des règles de sécurité incendie et ERP- Sensibilisation aux techniques d'arrimage des fauteuils roulants appréciée Compétences et qualités - Posture bientraitante et aptitude à l'accompagnement de personnes en situation de handicap - Rigueur, réactivité et sens des responsabilités - Esprit d'équipe, discrétion et sens du service - Polyvalence et autonomie dans l'organisation du travailConditions d'exercice- CDD Temps plein / Statut non-cadre / salaire début de grille : 2 105.02€ brut- Convention Collective Nationale 66 / Reprise d'ancienneté selon dispositions conventionnelles- Congés trimestriels / Mutuelle prise en charge à 60 % par l'employeurCDD 1 mois à pourvoir dès que possible

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Pneumatique,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installationPermis: D - Transport de personnes souhaité,B - Véhicule léger exigéQualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés physiquesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Compétences requises

  • Électricité
  • Autonomie
  • Menuiserie
  • Conformité des équipements
  • Réglementation sécurité Incendie
  • SSI
  • Plomberie
  • Réactivité
  • Accompagnement des personnes en situation de handicap
  • Installation électrique
  • Manutention
  • Pneumatique
  • Schémas électriques
  • Serrurerie
  • Capacité d’adaptation
  • Techniques d'arrimage
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