Éducateur - Éducatrice de Jeunes Enfants H/F - Creche les Petits Princes
- CDI
- Creche les Petits Princes
Les missions du poste
Le rseau Crches du Sud est fort de 35 ans d'exprience dans le milieu des crches, comptant 17 tablissements sur le dpartement. Les valeurs du rseau : excellence, respect et exemplarit. La crche des Petits Princes, situe dans la ZI des Paluds Aubagne, a ouvert ses portes il y a maintenant 10 ans au service des entreprises rservataires pour leurs salaris et accueille au quotidien 66 enfants de 2 mois et demi 4 ans.
Description du poste :Crèches du Sud, réseau de 18 crèches privées dans les Bouches du Rhône, recrute pour sa structure " Les Petits Princes " à AUBAGNE un(e) Educateur/Educatrice de jeunes enfants , en CDI à temps complet à compter du 31/08/2026Elle est composée de 3 sections et propose un espace extérieur.L'amplitude horaire de la structure est de 7H30 à 18H30Ses missions :Accueil et accompagnement du jeune enfant et sa familleMise en oeuvre des actions éducatives en direction du jeune enfantEmploi d'une communication professionnelleParticipation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfantsFormation et accompagnement des stagiairesOrganisation de travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelleProfil recherché : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE)Rejoindre Crèches du Sud, c'est :- Intégrer une association de l'économie sociale et solidaire ;- Bénéficier d'une semaine sur quatre jours et demi de travail ;- Avoir un jour de congé supplémentaire par mois travaillé d'octobre à mai ;- Pouvoir déjeuner un menu complet, à tarif préférentiel (4,50€) ;- Bénéficier d'un CSE (chèques vacances, places cinéma, etc.) ;- Disposer d'une participation au transport en commun (60%) ;- Avoir une mutuelle prise en charge à hauteur de 60% ;- Contribuer à un recrutement en bénéficiant d'une prime de cooptation.Salaire brut mensuel : 2 361,25€ + prime assiduité 120€ + reprise expérience en crèche (branche Alisfa)
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Animer, coordonner une équipe,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Accueil de jeunes enfantsListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences requises
- Autonomie
- Management d'équipe
- Réactivité
- Normes d'hygiène