Les missions du poste
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains - une vision fondatrice de notre engagement.
Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire.
Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers.
Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien.
Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client, une PME industrielle spécialisée dans les services sur plaquettes de silicium, intervenant dans le secteur de la microélectronique. basé sur Gréasque, un.e Chargé.e Achats & Entrepôt H/FDans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons un(e) Chargé(e) Achats & Entrepôt en CDI.
Rattaché(e) au Responsable de Site, vous pilotez les achats et la gestion de l'entrepôt, tout en garantissant la performance des approvisionnements.
Achats & approvisionnements
Analyser les besoins et suivre les niveaux de stock (ERP, alertes fournisseurs)
Passer les commandes et suivre les délais de livraison
Gérer les achats (biens & services) via ERP / GMAO
Assurer la logistique des matières (incluant imports si nécessaire)
Suivre les prestataires (ex : gestion des déchets)
Gestion des stocks
Piloter les niveaux de stocks (mini / maxi / réapprovisionnement)
Organiser et suivre les inventaires tournants
Garantir la fiabilité des données ERP
Gestion de l'entrepôt
Superviser l'activité du magasin
Encadrer une équipe de 2 magasiniers
Assurer l'organisation, le rangement et la traçabilité des stocks
Fournisseurs & négociation
Sourcer et qualifier les fournisseurs
Négocier les tarifs et contrats
Suivre la performance fournisseurs (coûts, délais, qualité)
Gérer les non-conformités
Mettre en place des doubles sources sur les produits stratégiques
Missions transverses
Assurer ponctuellement le remplacement de l'Assistante Commerciale
Le profil recherché
Formation : Bac +2 minimum ou expérience équivalente
Expérience en achats / logistique / supply chain, idéalement en PME industrielle
Première expérience en management appréciée
Maîtrise d'Excel et du Pack Office
Utilisation d'un ERP
Anglais professionnel requis
Prise de poste : 1er juillet 2026
Temps plein ET horaires de journée
Rémunération & avantages
A partir de 32 500euros brut annuel sur 13 mois (selon profil)
13ème mois
Mutuelle prise en charge à 60%
Tickets restaurant
Intéressement collectif ( 2 465euros/an en moyenne)
Compétences requises
- Gestion des achats