Commercial Sédentaire Univers Piscine H/F - 13

Le cabinet PEPITE est une équipe de chasse de talents dont la spécialité est d'accompagner les professionnels des métiers de l'Eau.À propos de PEPITE

PEPITE est une équipe de chasseurs de talents dont la spécialité est d'accompagner les professionnels des métiers de l'Eau .

Notre client est le groupe européen N°1 de la vente de piscines en coques polyester. Fabricant et distributeur, les 7 usines en France permettent d'assurer la vente de plus de 5000 piscines sous l'identité et le positionnement de plusieurs marques.

Grâce à une fabrication 100 % française et à des standards de qualité élevés, l'entreprise propose des garanties pouvant aller jusqu'à 30 ans.

Afin de répondre à l'émergence d'une clientèle exigeante et attentive à son budget, la marque souhaite développer une offre de piscines en kit. C'est pour soutenir ce projet, que notre client recrute un commercial sédentaire prêt à contribuer au succès de l'offre.

Le poste

Rattaché à la direction commerciale, vous êtes au coeur de la stratégie de développement BtoC. Votre objectif : transformer les leads entrants en projets concrets, accompagner les clients jusqu'à la concrétisation et contribuer activement à la croissance du chiffre d'affaires.

Vos missions principales :

- Traiter et qualifier les leads entrants (appels, demandes web, projets clients)
- Conseiller les clients à distance sur leurs projets de piscines (technique, usage, budget)
- Négocier et conclure les ventes dans une logique de satisfaction et de fidélisation
- Assurer un suivi rigoureux des prospects et clients via le CRM
- Participer à l'amélioration continue des process commerciaux
- Être un véritable ambassadeur de la marque et de ses solutions

Liste non exhaustive.

Les 5 questions "Pépite" :

Comment est l'ambiance dans votre équipe ?
"Une ambiance familiale, avec de l'entraide entre services, nous travaillons sérieusement, sans se prendre au sérieux !"

Pourquoi le poste est ouvert ?
"Pour nous permettre de répondre aux demandes entrantes là où nous n'avons pas de commerciaux ou de revendeurs"

Comment se passe l'intégration ?
"Formation technique et commerciale, accompagnement avec notre directrice commerciale et avec le marketing"

Quelles sont les priorités sur les premiers mois ?
"L'intégration, la formation à notre méthodologie, la mise en place des outils, la réponse aux leads entrants"

Y'a t-il des possibilités d'évolution ?
"Pour le moment, pas de boule de cristal ! Et il y a suffisamment à faire, il y a un beau challenge à relever"