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Responsable RH H/F - 13

Description du poste

  • BF Assainissement

  • Aubagne - 13

  • CDI

  • Publié le 24 Septembre 2025

Notre entreprise, BF Assainissement, située à Aubagne, dans le département des Bouches-du-Rhône, est spécialisée pour toute intervention d'urgence ou d'entretien des réseaux d'assainissement pour particuliers, collectivités ou administration.

Nous réalisons la vidange de fosses septiques, de bacs à graisse, de bassins, de stations de relevage et le curage pour toutes canalisations (verticales ou horizontales).

Nous sommes les spécialistes dans le traitement des 3D : Désinfection, Dératisation, Désinsectisation. Notre activité comprend également le dépigeonnage, le débouchage et le décrassage de vide-ordures, l'inspection des canalisations par caméras, ainsi que les travaux de maçonnerie sur réseaux.Et si vous aviez la possibilité d'influencer directement la vie professionnelle des équipes, tout en structurant les pratiques RH d'une entreprise en croissance ?

Chez BF Assainissement, nous recherchons un Responsable RH capable de gérer à la fois les aspects opérationnels quotidiens et les enjeux de développement à moyen terme. Vous serez au coeur de l'organisation, en interaction permanente avec la direction, les managers de terrain et les salariés. Chaque journée vous amènera à jongler entre gestion administrative précise et accompagnement humain, avec un rôle central dans la fluidité des parcours professionnels.

Votre rôle consistera à assurer la gestion complète du cycle RH, depuis l'embauche jusqu'au suivi administratif et à la montée en compétences. Vous travaillerez dans un contexte où les besoins opérationnels exigent réactivité et sens de l'organisation, notamment sur les questions de paie, d'astreintes et de conformité réglementaire.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Organiser et piloter le processus de recrutement
- Préparer et suivre les formalités administratives d'embauche
- Gérer la saisie et le contrôle des variables de paie
- Suivre et organiser les plannings d'astreinte
- Définir et mettre en place le plan de formation professionnelle
- Conseiller les managers dans l'application des règles RH
- Veiller à la conformité des pratiques avec la législation en vigueur

Ce poste offre une réelle polyvalence, entre gestion administrative rigoureuse et proximité avec le terrain. Vous serez l'interlocuteur privilégié sur toutes les questions RH et aurez un impact direct sur l'organisation et la qualité de vie au travail.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Gestion des ressources humaines
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Chiffres clés de l'emploi à Aubagne

  • Taux de chomage : 10%
  • Population : 47535
  • Médiane niveau de vie : 21300€/an
  • Demandeurs d'emploi : 4560
  • Actifs : 21047
  • Nombres d'entreprises : 5085

Sources :


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